Cómo plantearse objetivos alcanzables
Para muchas personas, el comienzo del año se parece a una tela en blanco donde pintar la imagen que quieren ver al final. Esa imagen representa las metas logradas, los objetivos personales y profesionales alcanzados. Fijarse objetivos a principios de año tiene varios beneficios. Nos motiva a comenzar el año con entusiasmo, impulsa nuestro desarrollo […]
Nuevo podcast en colaboración con AmCham
Según Klaus Schwab, fundador y director general del Foro Económico Mundial, la gestión cooperativa y consciente de la revolución de la Era Inteligente puede mejorar el potencial humano. Para ello, es esencial desarrollar la inteligencia ambiental, social y tecnológica, en especial, el uso de la inteligencia artificial. En English Services creemos que tecnología y cooperación […]
El secreto de las 10 mejores empresas argentinas para trabajar
Como lo hace cada año, la revista Apertura publicó el ranking de las 10 mejores empresas para trabajar en Argentina: Mercado Libre, Cervecería y Maltería Quilmes, Galicia ,Globant, Accenture, Unilever, PwC, Naranja X, Philip Morris Internacional y Ford. Nos enorgullece compartir que somos proveedores de cuatro de las diez principales. Según un informe de KPMG, […]
Tendencias en comunicación corporativa
Los cambios se suceden con rapidez en el mundo empresarial, por lo que mantenerse a la vanguardia es crucial, especialmente cuando se trata de las tendencias de comunicación. La comunicación corporativa eficaz es esencial porque evita malentendidos, estimula una cultura laboral positiva, fortalece las relaciones y mejora la eficiencia y la productividad. Además, una comunicación […]
Integración de la tecnología en la enseñanza de idiomas
Las herramientas digitales pueden mejorar y facilitar el aprendizaje de idiomas. Por lo tanto, la integración de la tecnología es vital en día. El éxito de esta integración depende de la adecuación de la tecnología a las necesidades, preferencias y estilos de aprendizaje de los alumnos. De este modo, estos tienen más control sobre su […]
¿Por qué debemos fomentar el bienestar laboral?
Cuando los empleados sienten que la empresa se preocupa por su bienestar, se sienten más felices y más comprometidos en el trabajo. Por lo tanto, el bienestar laboral debe ser la máxima prioridad en cualquier organización. Bienestar laboral El bienestar laboral abarca todos los aspectos de la vida de una persona, como la vida familiar, […]
Cómo mejorar la salud mental en el trabajo
¿Por qué deben los directivos dar prioridad a la salud mental de sus empleados? Porque la salud mental es una cuestión crucial que afecta tanto a los trabajadores como a la organización, ya que puede repercutir en el compromiso y la retención de los empleados y en la productividad. Por lo tanto, tomar medidas proactivas […]
Inteligencia artificial: el futuro de la educación
El futuro del aprendizaje llega de la mano de la inteligencia artificial. Aplicar la IA al aprendizaje de idiomas trae muchas ventajas, entre ellas acelerar el aprendizaje y mejorar sus resultados. Sin embargo, los avances tecnológicos nunca sustituirán la conexión humana, sino que se convertirán en un aliado inestimable. «La IA es una herramienta. La […]
Crea buenos hábitos de estudio
Aprender un idioma de grandes nos puede resultar intimidante. Pero no debería ser así, porque hay metodologías como la gamificación hacen que aprender un nuevo idioma sea divertido y menos abrumador. Aunque la diversión ayuda, lo ideal es diseñar tu camino de aprendizaje desarrollando buenos hábitos de estudio. Si comparamos el aprendizaje de un idioma […]
Políticas de incentivos para el aprendizaje
Manejar un segundo idioma, en especial el inglés, tiene muchos beneficios en el ámbito laboral. Entre las ventajas se pueden enumerar: destacarse en el proceso de selección, tener la posibilidad de recibir ascensos y mayores responsabilidades y un mejor sueldo. Por otro lado, tener colaboradores bilingües es ventajoso para una empresa porque puede expandir su […]
